Investigación Tema 5

Hola!! Hoy vengo a presentar mi segunda parte del mapa conceptual del tema 5, en el que incluye epígrafes 1 y 2.

Lo siguiente que voy a mostrar es mi investigación personal:

Existe una discrepancia entre los economistas sobre las causas de la inflación pero, ¿qué es la inflación? ¿por qué se produce? ¿quién expone las teorías relacionadas?

La inflación es el aumento generalizado y sostenido de los precios de bienes y servicios en un país durante un periodo de tiempo sostenido, normalmente un año. Cuando el nivel general de precios sube, con cada unidad de moneda se adquieren menos bienes y servicios.

Se produce porque el poder adquisitivo de una moneda ha disminuido, a tal punto que la cantidad de moneda circulante se sitúa por encima de la demanda real existente. En otras palabras, cuando la oferta del dinero crece a una tasa superior a la tasa de crecimiento de la demanda del dinero.

Existen dos grupos de teorías que explican las causas de la inflación: un primer grupo que considera que el origen de la inflación está en un exceso de demanda (inflación de demanda) y otro grupo basado en que el problema surge por el lado de la oferta (inflación de costes).

¿En qué consiste cada una?

1. Inflación de demanda.

La inflación de demanda aparece cuando los agentes económicos de un país solicitan más bienes y servicios de los que el sistema puede ofrecerles. Siempre que los productores no puedan aumentar su producción, esta presión en la demanda se traslada inevitablemente a los precios, incrementándolos.

Hay dos teorías que explican esta en profundidad: 

• TEORÍA MONETARISTA: Es la explicación de los economistas clásicos. Defienden que el aumento de la cantidad de dinero en circulación por encima de la producción genera un aumento de la demanda de bienes y servicios

• TEORÍA KEYNESIANA:  Keynes y sus seguidores rechazaban la teoría anterior, afirmando que el dinero no solo se demanda para realizar transacciones, sino también como depósito de valor. Por tanto, la incidencia de los precios sobre la demanda dependía de la elasticidad de la oferta y de la situación de la economía.

 2. Inflación de costes.

Por el lado de la oferta hay cinco teorías que tratan de explicar la inflación a partir de la remuneración de los recursos productivos:

• Por el encarecimiento de los recursos naturales
• Por la espiral salarios-precios
• Por la espiral salarios-salarios
• Por el poder de mercado de algunas empresas.
• Por el precio del dinero.

He leído algunos artículos que hablan sobre la inflación de Venezuela. ¿A qué es debida? ¿cuánto porcentaje de inflación tiene?

El caso de Venezuela es un ejemplo de la inflación de costes y de demanda. El presidente Nicolás Maduro, al percibir un notorio cambio en la economía (lo que supuso su caída) comenzó a imprimir dinero porque se elevaron los precios tanto como de la oferta, como de la demanda. Al seguir creando dinero año tras año su deuda también ha subido llegando a pasar los más de 160.000 millones de dólares. 

A continuación incluyo un vídeo en el que dos periodistas tratan este tema:

Espero que os haya gustado y haya resuelto dudas sobre la inflación y sus teorías!!

SYMBALOO

¿CÓMO AFECTA ESTA CRISIS EN LA ECONOMÍA?

¡Hola! Me gustaría tratar un tema que es muy polémico y que seguramente afecta a nuestro entorno familiar o incluso personal.

A causa de la expansión de este virus, España se encuentra en una crisis que cada vez está agravando. Un factor afectado de esta pandemia es el trabajo.

Si varias empresas que no son de primera necesidad han cerrado, ¿Qué pasa con los trabajadores, los empresarios y el salario?

La mayoría de las empresas localizadas en España están aplicando ERTE a sus trabajadores. Pero ahora, ¿qué es un ERTE?

Un ERTE es una suspensión temporal de los contratos donde los trabajadores perciben la prestación por desempleo que les corresponda y la empresa sigue cotizando por ellos.

¿Todas las empresas cierran?

Algunas de las empresas menos necesarias en este estado de alarma han cerrado, pero las que necesitamos, como Mercadona, deben seguir manteniendo una cierta actividad. Está claro que la actividad será menor y que los empleados deberán ajustarse a esta nueva situación.

¿Por cuánto tiempo se han solicitado los ERTE?

En la mayoría de las empresas se ha solicitado por dos meses, aunque la intención es reanudar la actividad normal cuánto antes. 

¿Cómo afectan los ERTE a los empresarios?

Debido al virus del Covid-19, todas las empresas están en una situación en la que tienen que adoptar diferentes medidas para la salud de cada trabajador, insistiendo en mantener las normas de higiene y teniendo en cuenta la importante dificultad que tienen para seguir con su producción de productos o servicios, etc.

 A causa de esta situación, las empresas irán tomando una serie de medidas para adaptarse a este nuevo escenario. Tras la delicada situación que se ha ido formando poco a poco, el Gobierno determinó el cese de las actividades no esenciales para nuestra vida común por lo que esto va a suponer que los empresarios no van a obtener ingresos porque su empresa no está realizando los servicios, venta de productos, etc. No va a poder ingresar dinero como lo hacen habitualmente, además tendrá que seguir pagando cada ciertos plazos un determinado dinero (luz, alquileres de establecimientos, máquinas...). Aunque no ingresan nada de dinero, por lo menos, el Estado les ayuda pagando a los trabajadores un 70% de su nómina mensual y así pueden equilibrar un poco los gastos. 

Las empresas se mantendrán en estrecho contacto con los clientes proveedores y las administraciones con el objetivo de monitorizar esta situación tan volátil y poder aprovechar cualquier oportunidad para ponerse en marcha para obtener cuanto antes beneficios.

El  Estado, ya que se encarga de amortizar el pago de los trabajadores y de adquirir material sanitario, va a hacer que aumente el déficit y la deuda.

¿Cómo afectan los ERTEs a los trabajadores?

Un ERTE puede afectar a los empleados de dos formas distintas: la suspensión del contrato (el empleado no acude a su puesto de trabajo) o reducción de jornada. Por lo tanto, o no perciben salario o perciben la parte proporcional a la reducción.

Incluyo un gráfico en el que se registra el número de parados en marzo desde 2015 hasta la actualidad:

¿Puede haber despidos permanentes?

El Gobierno ha aprobado en su Consejo de Ministros la prohibición del despido, siempre que este esté vinculado con causas derivadas del coronavirus.

Ante la sangría de despidos y vencimientos de contratos temporales que estaban llevando a cabo las empresas españolas en las últimas semanas de emergencia, el Gobierno ha decidido detener en seco la hemorragia. Así lo ha anunciado la ministra de Trabajo, Yolanda Díaz, en la rueda de prensa posterior al Consejo de Ministros.

Las empresas no solo no podrán despedir durante la pandemia, sino que también tendrán la obligación de prorrogar aquellos contratos temporales que venzan durante la presente crisis sanitaria.

Aquí dejo un vídeo en el que la ministra de trabajo, Yolanda Díaz, remarca las medidas tomadas en cuanto el desempleo.

Para perfeccionar la explicación, he incluido un vídeo en el que se explica detalladamente (con preguntas frecuentes) toda la información sobre los ERTEs.

Para finalizar voy a nombrar una serie de titulares de noticias:

En mi opinión, las medidas utilizadas para establecer un parón en el factor trabajo me parecen las correctas, aunque el Estado tendría que haber dispuesto de más dinero para amortizar bien los salarios de aquellos trabajadores en los que se les ha aplicado ERTEs.
Debido a que el Estado gasta más de lo que ingresa, sería necesario aplicar una de estas dos opciones: emitir deuda o pedir dinero al BCE. Con esta última opción tendría que haber un cuidado y unos protocolos a seguir, ya que podríamos causar una inflación innecesaria.






Aquí podréis ver mis fuentes de información: symbaloo